TOKO ONLINE TANAMAN DAN BIBIT DI KENDARI


ADAKAN REKRUTMEN, BEM FIB WAJIBKAN MENTORING BAGI ANGGOTANYA



anakUHO.com™ | Beberapa hari yang telah berlalu, tepatnya pada hari Minggu, 05 Juni 2016 BEM FIB UHO kembali membuat kegiatan berkarakter yakni Open Recruitment BEM FIB UHO perdana. Kegiatan tersebut dilaksanakan di Pulau Bokori dengan peserta 63 mahasiswa dari lintas angkatan 2013, 2014 dan 2015.
Kegiatan Open Recruitment ini merupakan program kerja kelima dari BPH BEM FIB UHO dengan tujuan adanya regenerasi kepengurusan yang memiliki kepribadian dan keahlian dalam berbagai bidang. “Dalam setiap organisasi hal yang paling urgen adalah regenerasi. Karena dengan adanya regenerasi inilah program-program kerja rutin BEM FIB bisa terlaksana dengan baik dan matang” Ungkap Jumarding, ketua panitia.
Perbedaan yang membuat unik kegiatan tersebut adalah diwajibkannya mentoring bagi setiap anggotanya khususnya anggota baru. Mentoring BEM FIB merupakan tindak lanjut dari program rektor yang biasa dilaksanakan pada saat menyambut mahasiswa baru. Nantinya, setiap anggota akan dibagi ke dalam beberapa kelompok mentoring yang berisikan materi seputar pengembangan dan menggali potensi diri dalam menyeimbangkan organisasi dan prestasi.

“Tentunya sebagai kelembagaan mahasiswa, kami tidak mau menunjuk anggota karena faktor kedekatan atau alasan lainnya. Sebuah organisasi menjadi abal-abal karena keanggotaan yang tidak profesional dalam bekerja dan satu-satunya solusi dari problem tersebut adalah anggota BEM siapapun itu diwajibkan mengikuti mentoring” Jelas Ramdhani, ketua BEM FIB UHO.
Perekrutan perdana tersebut bersifat persuasif dan mendidik, tidak ada penyiksaan dan kekerasan. Dipastikan semua peserta merasa nyaman dan berbahagia dengan terbukanya pintu BEM yang biasa sulit dimasuki itu. Seperti yang dijelaskan ketua BEM FIB UHO, “Semua peserta nyaman dan sangat antusias mengikuti runtutan agenda kami. Dengan modal tersebut,kami yakin bahwa anggota BEM FIB memahami bahwa jabatan itu berbeda dengan produktivitas, berbeda pula dengan karya. Maka yang harus dikejar bukanlah jabatan, melainkan produktivitas dan karya yang mampu menjadikan kelembagaan ini semakin harmoni”

Kontributor : Jumarding










BAGIKAN

anakUHO.com™ ADALAH MEDIA ONLINE PERTAMA DI KAMPUS UHO,TERIMA KASIH TELAH MEMBACA ARTIKEL DI anakUHO.com™ JANGAN LUPA LIKE FANPAGE KAMI FB : anakuho.com SEMUA ARTIKEL INI DI PUBLIKASIKAN OLEH Unknown

    Berikan Tanggapanmu...!
    Facebook Comment

0 komentar:

Posting Komentar

Related Posts Plugin for WordPress, Blogger...
handphone-tablet
close

BACA JUGA BERITA TERKINI LAINNYA

JASA DESAIN & RENOVASI RUMAH DI KOTA KENDARI